UN RECORRIDO POR LA NEGOCIACIÓN DEL VI CONVENIO DE ENSEÑANZA CONCERTADA

V CONVENIO COLECTIVO DE EMPRESAS DE ENSEÑANZA PRIVADA SOSTENIDAS TOTAL O PARCIALMENTE CON FONDOS PÚBLICOS. Código: 9908725

Firma del Convenio: 20-11-06. Suscrito por las organizaciones empresariales: (E y G), (CECE) y (APSEC) y por las centrales sindicales FETE-UGT, FSIE y CC.OO.
Domicilio de la Comisión Paritaria: C/ Hacienda de Pavones, 5-2º Izda.; 28030-Madrid
Ámbito temporal: 01-01-04 al 31–12–08
Firma de las tablas salariales 2004 y 2005 el 20-12-05 por las organizaciones patronales EyG y APSEC, y las organizaciones sindicales: FSIE, USO, UGT y CC.OO.
Incremento salarial del 2% para el personal docente en pago delegado para cada año; 3,2% para el 2004 y 3% para el 2005 al personal docente de bachillerato no concertado y 2,6 para cada año para el PAS
Publicadas en el BOE nº 59 del viernes 10-03-06 Pág.9788.
Subida salarial 2006: 3,45% en salario base y antigüedad para todo el personal de los niveles concertados, incluidos el plus de residencia. Para los niveles no concertados el 3% en salario base y antigüedad.
Publicación en el BOE nº 15 del miércoles 17-1-07 Pág. 2434.
Revisión salarial 2007 firmada el 5-03-07 con un 3,35% en salario base y antigüedad para todos los docentes en niveles concertados. Un 3,35% en salario base y antigüedad para el Personal de Administración y servicios de los centros docentes concertados. 25% de incremento respecto a la diferencia salarial entre los licenciados de 1º y 2º con los de 3º y 4º de secundaria, tanto en salario base como en antigüedad. 3,35% de incremento en los cargos funcionales de los centros concertados. 3,35% en el complemento de bachillerato. Se recoge en una Disposición Adicional el compromiso de negociación en las Comunidades Autónomas de un complemento salarial específico de equiparación para los Maestros de 1º y 2º de ESO con los de la enseñanza pública.
Publicación en el BOE nº 88 del jueves 12-04-07 pág. 16186
Revisión Salarial de 2008 firmada 12-3-08. Suscrito por las organizaciones empresariales: (E y G), (CECE) y (APSEC) y por las centrales sindicales FETE-UGT, FSIE y CC.OO.
Con un incremento del 3% para todos los docentes en pago delegado de los niveles concertados en todos los conceptos, el 3,35% de incremento en los cargos funcionales de los centros concertados.
Un 4% en salario base y antigüedad para el Personal de Administración y Servicios de los centros docentes concertados.
El 25% de incremento respecto a la diferencia salarial entre los licenciados de 1º y 2º con los de 3º y 4º de secundaria. Supone llegar al 50% de homologación para los licenciados de 1º y 2º de ESO: 132,47€ en salario base y 4,74€ en antigüedad.
El 3% en el complemento de bachillerato.
Se recoge en una Disposición Adicional el compromiso de negociación en las Comunidades Autónomas de un complemento salarial específico de equiparación para los Maestros de 1º y 2º de ESO con los de la enseñanza pública.
Respecto a los docentes de los niveles no concertados y trabajadores de los centros no concertados, Escuelas Hogar y de Adultos, se ha realizado un incremento del 3,2% en todos los conceptos.
Publicación en el BOE nº 98 del miércoles 23-4-08 Pág. 21144
Constitución de la Mesa Negociadora del VI Convenio el día 15-4-09.

Tras las diferentes reuniones de la mesa negociadora del VI convenio, todavía no hay nada claro.

Sabiendo los tiempos en los que nos encontramos FETE-UGT quiere un convenio que reúna los aspectos básicos que ha perseguido durante toda la negociación:

• La equiparación salarial definitiva.
• La definción exacta de la hora lectiva
• La equiparación en plantillas para poder repartir la carga lectiva incluyendo nuevas figuras profesionales que garanticen la inclusión.
• Incluir al Personal de Administracón y Servicios (PAS) en pago delegado.
• Un módulo económico adecuado para evitar desigualdades.
• Un módulo específico para que las CCAA afronten de manera adecuada las partidas específicas que son competencia suya.

FETE UGT; MANO A MANO